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資產經營部認真學習公司新的《人事制度和績效考核制度》
資產經營部認真學習公司新的《人事制度和績效考核制度》
作者：解章娣 編輯：本站 發布時間：2012-10-15 15:51:50 點擊數：25457
公司新的《人事制度和績效考核制度》出臺后，資產經營部經過認真學習討論，針對現資產經營管理現狀提出了兩點貫徹思路。一是深化學習，努力提高自己的思想理論水平，增強事業心和責任感；通過多學、多問、多想來提高自己的實際工作能力和提高自己的業務水平。二是以人為本，建立和保持一支業務精、責任心強、相對穩定的資產經營管理隊伍。
